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@@ -22,59 +22,59 @@ Puedes acceder a los estatutos, reglamento de régimen interno, actas y otra doc
2222
- CP 07121, Islas Baleares, España.
2323

2424

25-
## Junta directiva
25+
## Junta Directiva
2626

27-
Actualmente la **junta directiva de Python España** (2022-2024) está formada por:
27+
Actualmente la **Junta Directiva de Python España** (2024-2026) está formada por:
2828

2929
**Cargo** | **Nombre**
3030
--- | ---
31-
Presidencia | Jimena Escobar Bermúdez
32-
Vicepresidencia | Johanna Sánchez
33-
Tesorería | Alberto Fernández Valiente
34-
Secretaría | Clara Martínez
35-
Vocalía | Israel Saeta Pérez
31+
Presidencia | Javier Alonso Silva
32+
Vicepresidencia | Sara Medrano Sánchez
33+
Tesorería | Diego Díaz Morón
34+
Secretaría | Marina Moro López
35+
Vocalía I | Lucía Cabrera Garabote
36+
Vocalía II | Jimena Escobar Bermúdez
3637

3738
Si quieres contactar con la junta escribe a **junta@es.python.org**.
3839

39-
Los objetivos de la actual Junta son los siguientes.
40+
## Los objetivos de la actual Junta:
4041

41-
### Python España como espacio de encuentro de las comunidades locales
42+
### 1. Potenciar las comunidades locales.
4243

43-
- Estrechar lazos entre las comunidades locales y con Python España
44-
- Estimular la creación de nuevas comunidades locales allá donde no existan actualmente
45-
- Potenciar la celebración de eventos locales pequeños y medianos (PyDay, PyCamp, PyPaella…)
44+
* Estos pasados años hemos visto cómo los distintos eventos que se han organizado han potenciado - e incluso creado - las comunidades locales en donde se han realizado.
4645

46+
* Actualizar las vías de comunicación de la Asociación.
4747

48-
### Sostenibilidad del trabajo de la asociación
48+
* Pensando en local, actuando en global. Disponemos de muchos recursos, ¡busquemos a las personas adecuadas!
4949

50-
- Proponer la creación de nuevos grupos de trabajo, por ejemplo:
51-
- Comunicación (interna y externa)
52-
- Traducción de la documentación oficial de Python
53-
- Portal empleo
54-
- Infraestructura
50+
### 2. Fomentar la formación.
5551

56-
---
52+
* El equipo busca crear un grupo de formación y orientar las nuevas vías de comunicación para facilitar el acceso a cualquiera.
5753

58-
- Estudiar cómo facilitar la labor de los grupos de trabajo:
59-
- Implementar el rol de responsable / facilitadora / es
60-
- Buscar colaboradores/as en comunidades locales / regionales
54+
* Ponerse manos a la obra es, muchas veces, la mejor manera de empezar con algo. Por eso, el equipo promocionará actividades tipo *"manos a la obra con [...]"*.
6155

62-
---
56+
* Y para acercar más la Asociación, el lenguaje y lo que se hace en la comunidad, se recuperará el meet-up de Python España.
6357

64-
- Optimizar los procesos de Python España:
65-
- Analizar qué puede integrarse en un grupo de trabajo
66-
- Documentar y automatizar en la medida de lo posible todas las tareas relacionadas con la gestión de la asociación
67-
- Dar visibilidad a las tareas de la asociación de cara a facilitar la colaboración de la comunidad
68-
- Seguir mejorando los mecanismos de pago actuales, por ejemplo: añadir PayPal
58+
### 3. Romper la brecha de edad.
6959

70-
---
60+
* Se fomentarán y trabajará activamente en talleres de iniciación en donde la gente con interés pueda andentrarse en el mundo Python.
61+
62+
* Se colabolará con Universidades promoviendo charlas, talleres para dar a conocer el lenguaje y la comunidad.
63+
64+
* Se propone impartir charlas en institutos, FPs y centros educativos.
65+
66+
* Y actualizar las vías de comunicación existentes para llegar a más gente restaurando el equipo de RR.SS.
67+
68+
### 4. Continuar con la gran labor de la Junta actual
69+
70+
* La Asociación será cada vez más accesible para personas interesadas en participar.
71+
* Se abogará y se hará por mantener un ecosistema saludable y de respeto, tanto dentro de la Asociación como hacia fuera, cuando se realicen eventos en representación de.
72+
* **Tolerancia cero ante la intolerancia**.
7173

72-
- Consolidar la figura de miembro/a de la asociación y dar visibilidad a las ventajas de ser socio/a
74+
* * *
7375

74-
### Continuar la labor de la junta actual para mejorar la diversidad
76+
Tanto Sara, Marina, Diego, Lucía, Jimena y Javier estamos súper ilusionados de poder embarcarnos en un proyecto tan bonito. Contad con cualquiera para resolver dudas, atacar problemas y colaborar en pro de la Asociación y la comunidad.
7577

76-
- Tejer lazos con comunidades existentes, como PyLadies, DjangoGirls, MigraCode o Codebar… que estén trabajando la diversidad en el mundo tecnológico
77-
- Impulsar el interés por Python en sectores no tecnológicos
78-
- Crear un código de conducta para la Asociación
79-
- Adaptar las comunicaciones oficiales para que usen lenguaje inclusivo
78+
¡Muchísimas gracias por el apoyo! 🙌
8079

80+
> ¿Quieres leer la propuesta completa? Mírala aquí 👉 [Presentación de candidatura a la Junta Directiva 2024](https://comunidad.es.python.org/t/presentacion-de-candidatura-a-la-junta-directiva-2024/1323?u=javinator9889)

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